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可签约企业 | 凯尼派克有限合伙公司(KNIPEX-Werk C.Gustav Putsch KG)

来源:www.anzhuoedu.com 发布时间:2021年05月11日
德国凯尼派克公司成立于1882年,位于德国伍普塔尔工业重镇。卡尔.古斯塔夫.普什在完成铁匠学徒学习后,希望和父亲一起开创自己的事业。因此,他在1882年建立了自己锻压车间,雇用了两名员工,生产木工钳和马蹄钳,日产60把,其他的工序也靠手工完成,通过不断的提升品质,小作坊逐步壮大。

在此基础上,经过的几代人的不懈努力,到今天公司仍保持着独立的家族式企业。在过去的日子里,经历了许多的变迁。车间发展成现代化设备的工厂,工艺、技术得到了持续地提升,新产品和领先的技术革新推陈出新,出口国家的数量稳步增加。

德国有很多历史悠久的企业世世代代只为专心做好一件事,通过不断的技术累积和创新,在各自的细分领域出类拔萃,让“德国制造”享誉全球。

凯尼派克就是这样一家百余年来专注造钳的德企,公司一直致力于钳子的研究和开发,努力追求在产品性能和功能上的完*美表现,并开发出目前世界上最完整的顶极钳子系列产品,拥有多个专利产品和系列,现提供包括钢丝钳、剪切钳、管钳、剥线钳、压线钳、电缆剪切钳等超过1,000种不同规格的钳种,使凯尼派克成为高品质专业钳子的代名词。




材料学上有句话叫“成分决定组织,组织决定性能” ,这就是说钢的性能强烈地受到微观组织的影响,而热处理会改变钢的微观组织,进而改变其性能, 热处理的四把火是钳子等手工具制造的关键性灵魂步骤。

凯尼派克的热处理技术,靠的正是德国优*秀的技工培养制度与千锤百炼般的工匠精神,从模锻之后的回火,到机加工,装配之后的整体多段油淬,到刃口的高频淬火,该有的细节一个都没落下。




由于有特殊工艺需求以及对精*确和高效的追求,市面上很难找到符合凯尼派克高标准、严要求的机器设备。于是,凯尼派克就自行设计和制造锻压模具和生产设备,大量使用先进的自动化技术提高生产,确保产品精密度。




钳子种类随着手工业、商业和工业化的发展而扩大,现在,通用钳类已经发展到100多种,特殊应用的钳类也在不断的增加。在德国独此一家,每月钳子产量超过1百万把,大约50%出口外销。




为保证安全可靠,凯尼派克经常会在恶劣条件下对钳子进行测试,希望通过破坏钳子找到能提升其品质和延长使用寿命的方法。通过持久、认真地观察和无数次的实验,凯尼派克在造钳之路上不断总结着宝贵经验。

钳子的行业应用:




凯尼派克提供顶*级钳类工具和绝缘手动工具的完整系列产品,产品包括钢丝钳、剪切钳、管钳、剥线钳、压线钳、电缆剪切钳、绝缘系列工具等全系列工具,广泛应用于轨道交通、机车制造、汽车工业、航空航天、网络通讯、石油化工及能源电力等领域。

以汽车工业为例,近年来大众、宝马和奔驰等汽车巨头纷纷转向研究并推出的新能源汽车,其装配和维修中都需要凯尼派克的绝缘工具和线束压接工具。

凯尼派克公司在雇员方面,要求较为严格,他们的知识、专业技能、他们的奉献和创意,是他们评判的基础。当员工希望提升自我、学习新的知识时,企业会给予全*面的培训和支持。企业强调良好的、公平的协作,只有这样才能够合力达到更高的目标。

关于凯尼派克公司的文化理念,我认为采用官网的一段话似乎更为贴切:

成功对我们固然重要,但这并不意味着我们要不惜任何代价去获取。我们遵循价值观,把我们的行动定位于可持续发展,并承担我们对赖以生存的社会和自然环境的责任。为了延续今天的成功,我们大量投入以提升工厂的效率、雇员的能力,也为了将来我们能继续成为坚强、可靠的合作伙伴。




「Azubi千人赴德计划」招生正在火热进行中,凯尼派克有限合伙公司(KNIPEX-Werk C.Gustav Putsch KG)对培养技术人员的要求十分严格,如果你有幸进入到凯尼派克公司,那么你将不仅拥有专业的理论知识,还会得到专业技能的锻炼和优*秀的动手能力。

「Azubi千人赴德计划」源于德国top5人力资源集团联合发起,由德国胜利商德(安拙留学母公司)主导,旨在解决德国企业高端劳动力缺口和中德双文化人才储备需求,在德企传统校企联合培养生项目基础上,对中国限*量开放的一项Duales Studium留学加德国就业项目。

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